博羅縣人力資源和社會保障局補充招聘仲裁書記員公告

　　參照《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（省政府令第139號）規定，為進一步加強人社部門工作，根據實際情況，決定補充招聘1名仲裁書記員，現就有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位、用工形式及工作要求

　　（一）招聘崗位和用工形式

　　本次招聘共補充招聘1名仲裁書記員，由勞務公司與之簽訂勞動合同并以勞務派遣形式派遣至博羅縣人社局，從事調解仲裁文書記錄等工作。

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　　必須嚴格遵守調解仲裁法規的規定，不得泄露仲裁案件中的個人信息或者重要信息，提供、泄露在仲裁案件調查中獲得的保密資料，不得有其他違反調解仲裁法律法規的行為。

　　二、薪酬待遇

　　仲裁書記員待遇參照縣直部門一線工作崗位工資標準執行。合同簽訂至2021年5月。

　　三、報考條件

　　（一）報考人員應當具備以下基本條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍,道德品行端正，恪守職業道德。

　　2.遵紀守法，具有較強的組織紀律觀念，服從用人單位派遣，無違紀違法記錄。

　　3.年齡要求在30周歲以下（報考年齡計算的截止時間為2020年8月25日），身體健康，具有履行職責的身體條件。

　　4.符合崗位要求的學歷和專業。

　　5.有較強的語言表達能力、文字綜合能力，以及符合崗位要求的工作能力，曾從事文書記錄或從事文書記錄相關工作的，在同等條件下優先聘用。

　　6.法律、法規規定的其他條件。

　?。ǘ┯邢铝星闆r之一者，不得報考：

　　1.受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內的。

　　2.曾因超生被有關單位依照《廣東省人口與計劃生育條例》規定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿五年的。

　　3.近兩年內在廣東省機關事業單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的。

　　4.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的。

　　5.現役軍人及機關事業單位在編在職（崗）人員。

　　6.法律法規和規章規定的其他情形。

　　四、招聘程序

　　（一）發布公告。

　　在博羅縣人力資源和社會保障局網站發布招聘公告。公告時間：2020年8月21日至2020年8月25日。

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　　1.報名時間：2020年8月26日全天（上午8:30－12:00，下午14:00－17:30），截止報名時間為2020年8月26日17時30分。

　　2.報名方式：現場報名。

　　3.報名地點：博羅縣人力資源和社會保障局（博羅縣博羅大道西326號）705辦公室。聯系電話：0752-6627793。

　　4.需提供資料：

　?。?）《博羅縣人力資源和社會保障局仲裁書記員報名表》（詳見附件）一式兩份，雙面打印。

　?。?）本人有效居民身份證、畢業證、戶口簿等證件原件及復印件各1份。

　　（3）近期正面免冠藍底1寸相片4張。

　　（4）與招聘相關的其他證明材料。

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　　1．報考人員須認真閱讀公告要求，準確把握報考崗位的具體條件。報名必須使用有效期內的二代身份證?？忌氄\信報名、誠信考試。凡提供虛假報考材料的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關規定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機關處理。

　　2．報考人員須于報名資格審查之日前取得相應學歷、學位、執業資格及職稱證書；港澳臺學習、國外留學歸來人員須取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料方可報考。

　　3.為確保報考人員誠信報名，不接受網上報名和代報名，報考人員須本人攜帶全部報名資料在規定時間內現場報名。

　?。ㄋ模┵Y格審查

　　按公告中招聘崗位要求的資格條件等，對應聘人員提供的報名表及各種證件進行比對審查。審查時，應聘人員所填信息與本人真實信息不符的、與招聘崗位所需資格條件要求不符的，取消應聘人員的報名資格。

　?。ㄎ澹╊I取準考證

　　筆試準考證的發放時間為2020年8月27日下午14：00-17：30。通過資格審核的考生本人確實不能到場領取筆試準考證的，可由他人代領。代領人必須憑本人和考生居民身份證原件及復印件代領筆試準考證。

　　筆試準考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環節的重要證件，考生參加考試、體檢時，必須同時攜帶筆試準考證和身份證。證件不齊的，不得參加考試和體檢。

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　　考試采取筆試和面試方式進行，考試總成績＝筆試成績×60%＋面試成績×40%?？荚嚳偝煽儼此纳嵛迦氡Ａ粜迭c后2位。如最后一考生總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次；如筆試成績仍然相同的，按面試主評委給分高低順序確定名次。

　　1.筆試。筆試采取閉卷考試的形式進行，題目重點測試考生的政治理論水平、文字表達能力、綜合分析等方面的能力素質。筆試成績按100分計算。筆試時間地點以準考證記載為準。

　　2.面試。在合格線以上的人選中按照招聘崗位數與面試人選1：3的比例（含并列成績）從高分到低分依次確定面試人員名單，面試人員人數如達不到規定比例的，按實際符合面試條件的人數組織面試。面試采用結構化的方式進行，主要測試考生的綜合分析、計劃組織協調、解決問題、語言表達等方面的能力。面試成績按100分計算。面試時間、地點和有關安排另行公告。

　?。ㄆ撸w檢與考察

　　1．體檢。具體體檢時間、地點另行公告。體檢不合格的，順延至下一位考生。

　　2．考察。博羅縣人力資源和社會保障局對體檢合格的考生進行考察。

　?。ò耍┕九c聘用

　　1. 對體檢、考察合格的考生，在博羅縣人力資源社會保障局網站公示。

　　2. 經公示無反映或反映問題經查不屬實的，勞務派遣公司按規定程序和權限與聘用人員簽訂合同。

　?。ň牛┻f補聘用

　　因考生體檢、考察不合格，自愿放棄或在公示中發現影響聘用問題而導致擬聘崗位出現空缺的，可按考試總成績由高至低依次遞補體檢或考察人選。遞補期限為擬聘人員公示期滿之日起10日內，逾期出現崗位空缺的不再遞補。

　　五、其他事項

　　（一）本公告的“以上”“以下”均包含本級基數。本次招聘不收取任何報名費用，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，不指定任何參考用書和資料。

　?。ǘ┍竟嬗刹┝_縣人力資源和社會保障局負責解釋，未盡事宜，按有關規定執行。

　　附件：1.博羅縣人力資源和社會保障局仲裁書記員報名表.docx

　　　　　2.博羅縣人力資源和社會保障局公開招聘仲裁書記員崗位表.xlsx

博羅縣人力資源和社會保障局

　　2020年8月21日