2025年以來,博羅縣5個就業驛站累計走訪企業400多家,服務求職者5000余人次,發布崗位信息3000多條,成功幫助200多人實現就業。為持續提升就業驛站服務效能,探索服務創新與人才培育融合新路徑。
8月13日,博羅縣人社局組織就業驛站全員開展了一場富有成效的專題交流學習活動。驛站成員先后到縣人社局及羅陽鎮就業驛站交流,進行一場深度的思想碰撞與經驗共享,共謀“小驛站”如何撬動“大作為”。值得關注的是,暨南大學“三下鄉”社會實踐團積極響應、主動融入,全程參與了在羅陽站的交流環節,為活動注入了青春視角與高校智慧。
在縣人社局,各驛站負責人全面匯報了近期工作進展與面臨的挑戰,大家用詳實的數據和生動的案例,展示了驛站在崗位信息推送、重點群體幫扶、職業技能培訓、政策宣傳落地等方面取得的積極成效。人社領導認真傾聽、細致把脈,為大家的工作提出了寶貴的指導意見,就關鍵問題進行深入詢問,詳細了解具體情況。對各驛站克服困難、積極作為所取得的成績給予了充分肯定,對大家扎根基層、服務群眾的辛勤付出表示衷心感謝,并著重強調了“用心用情”服務、提升格局強化社會責任感的核心要求,為驛站未來發展指明了方向、注入了強勁動力。
活動第二站來到羅陽鎮就業驛站。在這里,暨南大學“三下鄉”社會實踐團與博羅縣驛站成員進行了面對面的坦誠交流與思想碰撞。社會實踐團成員們展現出對基層就業服務的濃厚興趣,就驛站運作機制、服務案例、職業指導實踐等踴躍提問;驛站工作人員則結合一線經驗,耐心細致答疑解惑,分享服務心得與職業洞見。現場互動頻繁、氣氛熱烈。此次交流不僅增進了高校學子對基層就業工作的理解,也為未來驛站更精準地對接高校資源、服務畢業生群體、拓展校地合作空間奠定了良好基礎。
本次交流學習活動,是博羅縣夯實基層就業服務體系、推動服務提質增效的積極實踐。我們堅信,通過此類常態化的交流互鑒與多方協作,必將有力推動博羅縣就業驛站服務工作向更專業化、精細化、高效化方向邁進,為廣大求職者實現更充分、更高質量就業提供更堅實、更溫暖的支撐,用“小驛站”,共繪服務“大作為”。