搜一下為貫徹落實中央、省委關于全面深化新時代教師隊伍建設改革的有關部署要求,充分發揮優秀退休教師作用,為農村學校提供智力支持,幫助提升農村學校教學水平和育人管理能力,緩解農村學校優秀師資總量不足和結構不合理等矛盾,促進城鄉教育均衡優質發展。根據省教育廳、財政廳《廣東省銀齡講學計劃實施方案》(簡稱《方案》)精神,2019年我縣將面向社會公開招募一批優秀退休教師、校長、教研員等到農村學校講學。現就招募工作的有關事項公告如下:
一、招募原則
(一)遵循“公開、公平、自愿、擇優”原則;
(二)遵循“定校、定崗”原則。
二、招募條件及對象
(一)熱愛教育事業,認真貫徹落實黨和國家的教育方針,具有先進教育教學理念;師德高尚,甘于奉獻,志愿到農村講學。
(二)年齡要求男不超過63周歲、女不超過58周歲,身體健康。年齡時間計算截止至2019年8月31日。
(三)教育教學經驗豐富,具有中小學中級及以上職稱,有相應的教師資格證。
(四)符合學校招募崗位的其他條件(詳見《2019-2020年博羅縣銀齡教師招募崗位表》附件3相關要求)。
(五)招募對象為我市中小學退休的優秀中小學教師(校長、教研員),原單位返聘退休教師工作不列入銀齡講學計劃。
三、招募崗位及人數
招募7名(學科崗位、具體崗位數詳見附件3),其中小學語文1名、小學數學2名、初中語文2名、初中數學2名。
四、崗位職責及相關要求
(一)銀齡教師應在鄉鎮學校駐點,根據自身專業特長,開展以課堂教學為主的講學活動,承擔相關教學任務。也可通過開展聽課評課、開設公開課、研討課或專題講座、跟崗指導等方式,對所在鄉鎮的學校教學、管理和教師培訓等工作進行跟蹤指導,同時充分發揮示范輻射作用,帶動提升所在農村學校的教育教學管理水平和教師專業發展水平。
(二)銀齡教師講學服務時間原則上不少于1學年,鼓勵考核合格的銀齡教師連續講學,但一般不超過3學年。縣教育局與銀齡教師按學年簽訂《博羅縣銀齡講學計劃服務協議書》(附件2),明確雙方的權利和義務。
(三)簽訂服務協議前,銀齡教師需提供二級甲等以上醫院近六個月出具的體檢報告。
(四)服務期間,由縣(市、區)對銀齡教師進行跟蹤評估,對不按協議要求履行義務的,或因身體原因不適合繼續講學的,予以解除協議。
(五)銀齡教師因病因傷發生的醫療費用,按本人醫療關系和有關規定辦理。對于服務期間考核不稱職或存在問題的,按照有關規定處理。銀齡教師不申報評審中小學教師職稱。
五、薪酬待遇
銀齡教師服務期間人事關系、現享受的退休待遇不變。按月發放工作經費。工作經費主要用于向銀齡老師發放工作補助、交通差旅補助及購買意外保險費等補助。銀齡教師工作經費標準為每人每學年2萬元。
六、招募程序
(一)自愿報名
1、報名時間:2019年7月22日至8月2日(上午9:00—11:30,下午14:30—17:00)
2、 報名方式及地點:報名采用現場報名方式,報名地點設在羅陽街道西北路58號博羅縣教育局五樓人事股501室。聯系電話:6624110。
3、報名要求及注意事項:
(1)填寫《廣東省銀齡講學計劃申請表》(附件1)一份。填寫報名信息必須真實、全面、準確。
(2)攜帶身份證、學歷證書、職稱證書、教師資格證書及其他相關材料原件及復印件各1份,并連同本人近期正面免冠一寸彩照2張。
(3)每人限報一個崗位。
(二)資格審查。縣教育局對報名人員材料進行審核,確定面試人員名單。
(三)面試考核。縣教育局組織面試考核和體檢(面試人員考核和體檢的時間、地點另行通知),確定擬招募人員名單。
(四)公示公布。報名人員面試經考核、體檢合格后,縣教育局將擬招募人員名單面向社會公示5個工作日,公示結束后將擬招募人員名單向社會公布。
(五)簽訂協議。縣教育局與擬招募人員簽訂服務協議。
(六)上崗任教。9月秋季學期開學前,由縣教育局安排簽訂協議書的銀齡教師到農村學校上崗講學。
附件:
博羅縣教育局
2019年7月18日
粵公網安備 44132202100104號