為幫助新錄用公務員盡快適應新環境、融入新集體、開啟新征程,系好職業生涯“第一粒扣子”,7月22日,縣市場監管局召開了新錄用公務員座談會,局領導班子成員、相關市監所所長及2024年、2025年新錄用的公務員參加了座談會。
座談會上,試用期滿公務員以《如何協調市場監管中提升政務服務效能與規范執法辦案之間的關系》為主題,總結了過去一年的市場監管工作。2025年新入職公務員圍繞“我想成為怎樣的市場監管人”為主題進行了發言。
黃海柱同志向新入職公務員介紹了博羅縣市場監管局的基本狀況,職能職責等情況,對新入職公務員提出了要求。一是要提升政治思想素養,強化理論水平,聽黨話跟黨走。二是要保持不斷學習,提升解決問題能力。三是要重視情商培養,盡快適應環境,融入集體,熟悉工作規范和流程,掌握業務知識技能。
張雪芬同志向新入職公務員提出三點建議,一是要主動擔當作為,把服務寓于監管全過程,聚焦重點領域,守住安全底線。二是要學習老黃牛精神,埋頭苦干,在實干中突破,在實干中積淀,在實干中收獲。三是要強化執法能力,提升辦案質量,辦好一件件鐵案,切實維護群眾利益,規范企業生產運營。
陳寧同志向新入職公務員表達了真誠祝愿,千里之行始于足下,愿各位青年以夢為馬,不負韶華,成為一名為強國建設、民族復興偉業作出貢獻的時代新人。
鄧振明同志對新入職公務員提出了五點期望,一是要提高政治站位,堅定理想信念,牢記為人民服務的宗旨,牢記習近平總書記“當官就不要發財,發財就不要當官”的告誡。二是提升業務能力,要有敢打敢拼的精神,培養分類思維,找準問題原因,提升執法辦案、為群眾服務能力。三是要服從領導命令,服從工作調度,特別是節假日期間如中秋節、國慶節等要守好崗位。四是要勇于擔當作為,面對困難不退縮,創新工作思路,嚴厲打擊違法行為。五是要廉潔自律,在執法辦案、行政許可、處理政商關系等方面守住廉潔底線,切勿違反組織紀律。
新入職公務員紛紛表示,在今后的工作中一定牢記初心使命,強化學習,學會總結,把市場監管工作做深、做細、做實。
會后,全體新入職公務員集中觀看了廉政教育片,進一步筑牢了思想防線。