林燕峰表示，“作為醫療機構，現在處于醫院發展的特殊時期——即將實行新院全面搬遷工作，我們更要站穩‘不忘初心、牢記使命’這個基本觀點。目前新院建設和搬遷進入到關鍵時刻，也遇到了不少困難，全體干部、職工要統一思想，全力以赴，把新院搬遷工作放在近期工作最重要的位置，這也是我們醫院黨委‘堅持以人民為中心’‘不忘初心、牢記使命’一個很重要的體現。從醫院班子到各個科室、部門再到醫院全體職工都要齊心協力，把新院搬遷工作按照縣委、縣政府的要求和時間節點，按時按質完成好。”

　　同時就醫療技術提升和人才梯隊培養提出了要求：一是發展重點專科，加強學科建設，打破學科優勢不明顯、不突出的困境。強化服務能力，提升醫院綜合救治能力，為百姓健康保駕護航。二是安排醫護人員加強培訓和學習。為培養高素質醫學人才，組織技術骨干外出進修學習先進的診療技術、管理理念、服務流程等方面，把進修學習的精湛醫療技術運用到實際工作中，為醫院的高質量發展努力奮斗。

　　縣紀委監委第十三派駐紀檢監察組組長黃衍才聽完班子成員的感想后，就如何踐行“堅持以人民為中心”分享體會：一是作為醫療單位，要不斷改善服務態度，提升服務能力，讓群眾在家門口能享受到三級醫院帶來的醫療服務便利，這也是一切為了人民的最直接的表現。二是想辦法解決“看病難”“看病貴”問題，加強基層醫療單位的建設，使醫療資源能夠縱向流動；保證檢查項目的有效性連貫性，避免重復檢查、盲目檢查，切實控費，減輕群眾的就醫負擔。三是不斷提升醫療技術水平，增加人才外出學習培訓的機會，加強技能培訓。隨后，根據近期披露的醫療系統一系列腐敗案件，針對醫院黨風廉政建設強調三點：一是要不斷反思醫療系統本身是否存在問題，工程、設備耗材、選人用人、藥品等敏感部門要自查是否存在類似問題，相關分管領導、科室負責人要自查、梳理有無存在違法違紀行為。二是反思醫療單位內部監督是否存在問題，醫院職能部辦和敏感部門之間是否做好互相監督。三是堅持嚴的主基調不變。醫院內部要切實把嚴的要求、嚴的標準、嚴的措施覆蓋到權力運行的重要環節、重要崗位、重要節點，讓嚴的震懾常在、懲的后墻堅固。并強調全面從嚴治黨永遠在路上，醫院領導班子和中層干部要以身作則，保持干凈，經常性傳導全面從嚴治黨和反腐敗壓力到醫院每一名職工，不斷營造風清氣正的醫療環境和氛圍。