2024年9月中旬，由博羅縣委組織部主辦的博羅縣組織系統基層組織工作優秀案例評選活動正式啟動。9月下旬，我院上報的《黨建業務雙融合，“線上一碼”破解百姓就醫“愁”與“堵”》改革創新優秀案例經過遴選，從48個項目中進入決賽名單。10月22日，隨著擂臺賽的結束，博羅縣組織系統基層組織工作優秀案例評選活動已圓滿落下帷幕，我院項目最終榮獲博羅縣組織系統“改革創新優秀案例”優秀獎。

　　本次我院改革創新案例立足三個方面：一是，強化黨委統一領導作用，統籌推動醫保線上支付工作有質有序：黨委高位部署推動；深入一線開展調研；建立項目領導小組。二是，發揮黨員干部帶頭作用，協調推動醫保線上支付工作落地落實：組建項目工作專班，保障項目順利進行；黨員干部配合協作，破解項目開展難題；分管帶頭攻堅克難，拓寬線上支付渠道。三是，凝聚黨員力量為民服務，全面推動醫保線上支付工作取得成效：發動黨員志愿者現場指導推廣；利用新媒體廣泛宣傳；開展義診活動助力項目普及。

　　我院黨委堅持黨建引領，堅持以人民為中心，實現目標導向和問題導向相結合，全力破難題、補短板、強優勢，進一步促發展、謀民利、解民憂。在國家推行“互聯網+醫療健康”的背景下，醫院創新建立“互聯網+智慧醫療”服務模式，在全市率先推出醫保線上支付，成為惠州市首家實現全流程醫保線上結算服務的醫院，黨建與業務得到進一步融合、醫院運營效率得到進一步提高、群眾獲得感得到進一步提升。

　　供稿、供圖：黨委辦公室 崔銀玉