博羅縣城鄉(xiāng)管理和綜合執(zhí)法局2023年8月公開補充招聘3名購買服務崗位工作人員的公告

　　博羅縣城鄉(xiāng)管理和綜合執(zhí)法局2023年3月公開招聘55名協(xié)管員，至目前有3名離職需補錄，現(xiàn)公開向社會招聘政府購買服務崗位工作人員3名。有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位、用工形式及條件

　　（一）招聘崗位

　　由于購買服務崗位工作人員具有一定的流動性，合同期內(nèi)還會有人員離職的可能；為提高工作效率、節(jié)省招聘經(jīng)費，現(xiàn)補充招聘3名政府購買服務崗位工作人員，先公開選5名、第一批補錄3名、預留2名備用于將來可能有人員離職時的補充。

　　本次招聘3名政府購買服務崗位工作人員（男性2名，女性1名），2名替補政府購買服務崗位工作人員（注：按總成績排名，前三名直接聘用，第四、五名為替補，替補人員暫不聘用，如后續(xù)有政府購買服務崗位工作人員離職，再替補人員）,主要從事有關城市管理執(zhí)法輔助工作。

　　（二）用工形式

　　政府購買服務崗位獲聘人員試用期滿后經(jīng)考核合格的，由勞務派遣公司與獲聘人員簽訂勞動合同，并以勞務派遣形式派遣至博羅縣城鄉(xiāng)管理和綜合執(zhí)法局對應工作崗位。

　　（三）用工條件。

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法、擁護中國共產(chǎn)黨領導，熱愛祖國，有良好的思想政治素質(zhì)，遵紀守法，品行端正，無違紀違法和不良社會征信記錄。

　　2.具有較強的組織紀律觀念和團隊合作精神，大局意識強，工作責任心強，工作態(tài)度端正，服從工作安排。

　　3.身體健康，具備履行職責的身體條件，無傳染性疾病及精神病史，無刺青紋身、無不良嗜好（賭博、酗酒等）。

　　4.性格開朗、積極上進、自信擔當，能吃苦耐勞，有較好學習理解能力和溝通協(xié)調(diào)能力，熟悉計算機操作，掌握使用各類辦公室日常辦公軟件（如Office、金山WPS等）、辦公設備（如復印機、打印機、掃描儀等）。

　　5.能維護博羅縣城鄉(xiāng)管理和綜合執(zhí)法局對外形象，無染有色頭發(fā)及燙發(fā)，做有色指甲等。

　　（四）崗位要求

　　1.具有大專或以上學歷，專業(yè)不限；

　　2.年齡在35周歲以下，具有同等工作崗位工作經(jīng)驗一年以上且表現(xiàn)優(yōu)秀者，可放寬至45周歲；

　　3.有較好的政策理論水平、文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力，能熟練掌握辦公軟件。曾從事行政、事業(yè)單位辦公室文字資料工作的人員在同等條件下優(yōu)先聘用；

　　4.男性要求持有C1汽車駕駛證；

　　5.同等條件下，具有同等崗位工作經(jīng)驗一年以上者可優(yōu)先考慮。

　　二、工資和福利待遇

　　稅前工資4100元/月

　　三、招聘程序

　　（一）發(fā)布公告

　　（二）接受報名

　　1.采取網(wǎng)上報名方式。網(wǎng)上報名時間自本公告發(fā)布之日起至2023年8月13日17：30止。

　　2.報考人員需提供以下材料：

　　（1）《博羅縣城鄉(xiāng)管理和綜合執(zhí)法局公開招聘購買服務崗位工作人員報名表》；

　　（2）身份證原件或復印件；

　　（3）學歷與學位證書；

　　（4）近期一寸彩照1張（貼在報名表中）。

　　上述報名材料的掃描件或電子文檔須以電子郵件方式發(fā)送到惠州眾能人力資源服務有限公司郵箱hzznrlbl@163.com（郵件標題為姓名+報考崗位），報名結束2個工作日內(nèi)未接到電話通知的，聯(lián)系黃小姐13824206565確認。

　　（三）資格審查

　　按公告中招聘崗位要求的資格條件等，由惠州眾能人力資源服務有限公司對報考人員提供的報名表及各種證件進行對比審查。報考人員提交的報名材料必須真實、準確。對未能提供完整資料，或經(jīng)查實提供虛假報名材料以及偽造、更改有關證件、材料、信息騙取報名資格的，取消報考資格。

　　（四）考試

        考試試題由惠州眾能人力資源服務有限公司負責命制，考試由用人單位組織，考試采取筆試和面試兩種方式進行，根據(jù)筆試成績由高分到低分，按崗位招聘職數(shù)1:3的比例確定面試人選（如參加筆試人數(shù)未超過該崗位招聘職數(shù)1:3比例的，按實際參加筆試人數(shù)確定面試人選）。報考人員持身份證原件到指定的考場參加考試。

　　1.考試時間、方式和范圍

　　筆試。成功報名且資格審查通過的報考人員，于2023年8月16日（星期三）上午9：30，采取閉卷方式進行筆試，滿分為100分，考試地點另行通知。

　　面試。按崗位招聘職數(shù)1:3的比例確定面試人選，按筆試成績由高至低排列，以惠州眾能人力資源服務有限公司通知時間為準。主要考察應試人員的專業(yè)知識、語言表達能力、綜合分析應變能力、舉止儀表等，滿分為100分，面試地點另行通知。

　　2.考試總成績統(tǒng)計

　　考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%

　　3.考試成績公布的時間和方式

　　（1）筆試結束后3個工作日內(nèi)可在博羅縣城鄉(xiāng)管理和綜合執(zhí)法局網(wǎng)站或博羅縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站上查詢考生筆試成績，惠州眾能人力資源服務有限公司屆時將電話通知進入面試考生。

　　（2）考生面試完畢后當場評分、統(tǒng)計分數(shù)。

　　（3）面試結束后3個工作日內(nèi)可在博羅縣城鄉(xiāng)管理和綜合執(zhí)法局網(wǎng)站或博羅縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站上查詢考生總成績，惠州眾能人力資源服務有限公司屆時將電話通知入圍體檢人員。

　　（4）確定體檢人選。根據(jù)招聘人數(shù)和考生的考試成績從高分到低分確定等額的體檢人選，如考試成績相同，按照筆試成績高分者確定人選。

　　（五）體檢

　　由用人單位組織進行體檢，體檢費用由用人單位承擔。體檢結果不適合從事招聘崗位工作需要的不予聘用，對因體檢不合格造成的空缺，按考試成績依次遞補。

　　（六）考察

　　根據(jù)考生的體檢結果確定考察人選，考察辦法參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》執(zhí)行，主要內(nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、工作或?qū)W習表現(xiàn)、應聘資格條件、原用人單位是否同意調(diào)出（或同意解除勞動關系）等情況。

　　考察中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一的，取消聘用資格；

　　1.不堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不與黨中央保持一致；

　　2.有違法違紀行為或被司法機關確定為犯罪嫌疑人；

　　3.偽造有關證件、證明材料或有其他弄虛作假行為的人員；

　　（七）公示

　　公示期為5個工作日。

　　（八）聘用及管理

　　經(jīng)考察合格人員正式聘用，公示期滿無異議后辦理聘用手續(xù)。聘用人員實行合同制管理，試用期限為兩個月，聘用期限根據(jù)縣城管執(zhí)法局與惠州眾能人力資源服務有限公司簽訂的勞務派遣協(xié)議而定。勞動合同由勞務派遣公司與聘用人員簽訂。

　　附件：博羅縣城鄉(xiāng)管理和綜合執(zhí)法局2023年8月公開補充招聘購買服務崗位工作人員報名表.xls